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广东艾德尔人力资源有限公司

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                      公司背景:


艾德尔猎头(IDER Executive Search)成立于2016年制造之都东莞,已获得人力部门许可进行高端人才寻访(许可证编号为44190020201829),是一家专门提供高端人才服务并拥有高素质,资深寻访猎头的人力资源服务公司,公司员工平均人才寻访经验均超过8年以上,拥有丰富的人才寻访经验,是中国优秀的人力资源方案供应商。

公司致力于以“智”为核心,我们服务的客户群覆盖多个高新技术产业链,具体包括:

半导体产业链客户:光刻胶、稀有材料等关键原材料,薄膜设备、刻蚀设备、清洗设备等核心工艺设备,以及芯片设计(涵盖MemsIGBT、mos、frd、SOC、模拟芯片等方向)、晶圆制造和封装测试等环节等客户。

家电产业链客户:大小家电品牌企业,PCB、PCBA、电机及精密五金模具等客户。

工业电源产业链客户:覆盖开关电源、UPS不间断电源、逆变器、变频器等客户。

大模型产业链客户:聚焦算力基础设施、数据服务与算法开发,支撑人工智能模型等客户。

以及其他电子电气,机械自动化行业客户、3c产业链(果链)电声耳机等客户

服务围绕几个专业服务领域,过去取得成绩斐然,凭借人力资源服务行业的多年服务经验,致力于为海内外各 种类型的企业提供整体人力资源解决方案,为不同阶段的人才提供专业职业生涯咨询服务。




公司定位:
公司拥有庞大的人才数据库,团队达成人才合作协议,为客户输送国内外的优质人才提供保障。公司致力于以“智”为核心,围绕半导体产业链客户:光刻胶、稀有材料等关键原材料,薄膜设备、刻蚀设备、清洗设备等核心工艺设备,以及芯片设计(涵盖MemsIGBT、mos、frd、SOC、模拟芯片等方向)、晶圆制造和封装测试等环节等客户。家电产业链客户:大小家电品牌企业,PCB、PCBA、电机及精密五金模具等客户。工业电源产业链客户:覆盖开关电源、UPS不间断电源、逆变器、变频器等客户。大模型产业链客户:聚焦算力基础设施、数据服务与算法开发,支撑人工智能模型等客户。以及其他电子电气,机械自动化行业客户、3c产业链(果链)、电声耳机等客户我们看好未来智能化的发展,专注于智能化等新兴产业,力争成为该领域领先的人力资源服务供应商。




服务项目:
基于对国内人力资源管理及职业市场现阶段状况的分析,结合我们擅长的领域,为企业提供专业、高效、精准的猎头服务, RPO服务以及以人才职业生涯管理为核心的职业生涯咨询三大服务体系。




领先优势:
我们的服务以人为本,以企业发展、人才职业生涯发展为目的,三大产品体系相互支持,形成有机循环。依靠专业猎头顾问与人才保持长期联系,辅以心理测评提供客观评价,帮助人才规划未来职业 发展,同时建立针对不同岗位的简历库,满足企业不同人才所需。




企业愿景:
为企业提供一揽子的人才发展解决方案,招聘、人才测评,全方位解决企业的人力资源管理问题。让企业不再需要花费大量时间精力寻求不同供应商对比资质价格等,体验一站式人力资源服务。



企业和人才,本应是互惠互利,相互提升。企业通过优秀人才获得发展,人才通过好的企业平台获得提升。但是在实践中,我们总是厚此薄彼,人才的个人 发展意愿得不到充分重视。在中国中高端招聘市场建立资深专业人士的最佳服务网络不断整合猎头产业资源,构建学习型组织,勇于创新,成就客户让每一个人在这个平台上获取成功,我们的服务将 这两项有机结合,帮助企业寻求合适人才,帮助人才寻求合适企业,最终实现共赢的局面。


招聘服务方案:
猎头服务是艾德尔的招聘服务品牌,意为高效精准地为客户提供招聘服务,是我们的核心业务,也是我们最擅长和重视的业务,是其他业务的依托点和立足点。我们的招聘服务包含专门针对中高端职 位的猎头服务以及基础知识型员工的RPO服务。




服务特色:
招聘服务秉承两大原则,主动专注、以人为本,分别通过专注行业、职位,主动跟进目标群体的动向,并通过专业的职业测评等为候选人提供专业的职业生涯规划建议,我们对顾问的定位是成为人才 的职业生涯规划专家,在服务企业的同时关注人才的需求,双向匹配,人才对我们的服务体验更好,人才黏性更强。




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