工作职责：
1、技术团队的人员管理、绩效管理、计划管理，项目管理、项目进度的控制；
2、负责业务需求、技术需求的整理、分析，并参与技术架构设计、重构、优化
3、参与系统的架构设计和系统设计、详细设计以及核心代码的编写；
4、主导技术难题攻关，提升系统在高并发、海量请求数下的处理能力；

任职要求：
1、4年以上互联网网站/软件开发经验，三年以上项目管理经验；
2、主导过大型应用产品的架构设计；
3、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有独到见解；
4、具有较强的项目管理能力、沟通协调能力、计划执行能力、判断决策能力及组织管理能力；
5、为人诚信，具有高度的责任心，工作主动积极，善于管理和培养开发队伍。