你是否有过猎头不给回音的困惑?你是否觉得这是他们的工作，他们就应该及时给你答复？ 其实在回答这个问题之前，我们要知道，猎头的盈利点就是顺利帮一家公司找到需要的人才，而且，几乎所有猎头都想要尽快找...

“为什么招聘都要35周岁以下？”今年34岁的老胡，最近有些焦虑。 已经在快消品行业摸爬滚打15年的她，眼下正在准备跳槽。不过，浏览招聘条件后，老胡发现，不少用人单位将求职门槛设置为“年龄在...

【裁判要旨】 劳动者在简历中填写虚假工作经历等个人信息属欺诈行为，用人单位据此与其签订的劳动合同属无效合同。劳动者基于该无效劳动合同主张的劳动关系恢复期工资，用人单位亦无需支付。 ...

（1）要谦虚谨慎。面试和面谈的区别之一就是面试时对方往往是多数人，其中不乏专家、学者，求职者在回答一些比较有深度的问题时，切不可不懂装懂，不明白的地方就要虚心请教或坦白说不懂，这样才会给用人单位留下诚...

当我们提出离职，老板如果出言挽留，你是怎么打算的呢？ 当一份华丽丽的Offer出现在你眼前的时候，你是抛弃过去，欣然接受？还是会因为公司的挽留而犹豫不决？ 我想，大部分的人都会...

在绩效考核代替了绩效管理的时候，看得最多的就是“宣判式”的绩效考核。“你这次的绩效是C”，管理者面无表情地说，员工也是面无表情地听着，就像是在法院里。 在中小学里，什么样的老师是一位好老师？...

一、公司背景分析      1、行业背景：在整体经济形势疲软的大环境下，整个行业萎靡，产能过剩，开工率不断下降，价格也一度跌至成本线以下，企业亏所已成为常态；公司所处的行业更...

“谷歌级办公环境，开放、轻松的办公氛围，完善的配套服务......”这种原本专属互联网公司的话术，如今也出现在了“中”字头大企业的招聘启事上。 办公环境改革直接关联到办公成本、人才招...

在过剩经济时代，产能过剩、资本过剩，市场缺少有效需求。一款有需求的产品，一经产生，就会招致无数的跟风和模仿，曾经的蓝海，很快会变成红海。持续创新，是企业生存的唯一法则。能不能从应聘者当中，持续发现创...

每位从事工作的朋友，总会遇到这样那样的困惑，比如你费了很大的劲推行的绩效管理，结果是大家意见一大堆，老板不认可；你辛辛苦苦做的培训，不仅没有效果，让大家觉得是在浪费时间，导致培训的组织越来越难，大家...